Wpisy

,

Nowy sposób myślenia i działania: czy polska edukacja jest gotowa na kaizen?

Dzisiejsi uczniowie i studenci w przyszłości podejmą pracę w zawodach, które jeszcze nie istnieją, będą korzystać z technologii, których jeszcze nie wynaleziono i mierzyć się z problemami, których jeszcze nie umiemy sobie wyobrazić. Czy można się na to przygotować? I jaki ma to związek z filozofią kaizen? Read more

Ewa Karpińska-Bryke

Jest założycielem i członkiem zarządu PROFES. Doradca gospodarczy, konsultant, inżynier z zacięciem ekonomicznym. Propaguje społeczną odpowiedzialność biznesu i etykę w biznesie. Współpracuje z Forum Odpowiedzialnego Biznesu, a także organizacjami skupiającymi pracodawców w zakresie promowania odpowiedzialności i zrównoważonego rozwoju. Entuzjastka rozwiązań ekologicznych w funkcjonowaniu przedsiębiorstw. Występuje na konferencjach, publikuje w pismach specjalistycznych.

, , ,

Prawdy i mity o kobietach w sektorze produkcji

Od kilku lat nasila się w Polsce trend przenikania się ról kobiet i mężczyzn w wielu dziedzinach życia zawodowego. Nie omija on również sektora produkcyjnego. Branżą zatrudniającą najwięcej kobiet – inżynierów jest budownictwo. Na drugim miejscu plasują się ex aequo branża spożywcza oraz motoryzacyjna, zaś na trzecim instalacje sanitarne. Co jest przyczyną tego nasilającego się trendu i jakie są jego skutki? Read more

Ewa Karpińska-Bryke

Jest założycielem i członkiem zarządu PROFES. Doradca gospodarczy, konsultant, inżynier z zacięciem ekonomicznym. Propaguje społeczną odpowiedzialność biznesu i etykę w biznesie. Współpracuje z Forum Odpowiedzialnego Biznesu, a także organizacjami skupiającymi pracodawców w zakresie promowania odpowiedzialności i zrównoważonego rozwoju. Entuzjastka rozwiązań ekologicznych w funkcjonowaniu przedsiębiorstw. Występuje na konferencjach, publikuje w pismach specjalistycznych.

,

Szukam pracy i…

… to oczywiste – chcę się wyróżnić na tle innych. Pozytywnie. Jak najlepiej. Jak to zrobić? Read more

,

Rozwój kompetencji – 4 kroki wstecz

Longlife learning, ciągłe doskonalenie, stałe podnoszenie kompetencji, regularny rozwój – z takimi i innymi podobnymi, dobrzebrzmiącymi określeniami spotykasz się od dawna na uczelni, w pracy, w książkach, na branżowych stronach. Rozwijanie się, nadążanie za coraz to nowymi trendami ale i zmianami w życiu zawodowym, podnoszenie swoich kwalifikacji – zarówno miękkich jak i twardych – to właściwie już żadna rewolucja, a oczywista konieczność. Jak się w tym nie pogubić? Read more

,

Inaczej – czyli jak?

Polski rynek pracy od jakiegoś czasu charakteryzuje paradoks. Z jednej strony bezrobocie, które wg. danych GUS sięga niemal 12% (z czego prawie18% – tj. 392,8 tys. – stanowią osoby poniżej 25 roku życia). Jednocześnie wg. badania „Niedobór talentów 2014” 1/3 pracodawców deklaruje problem z rekrutacją i pozyskaniem wartościowego pracownika. Jak odnaleźć się w tak trudnych okolicznościach? Read more

,

Dobre to za mało – czyli jak napisać świetne CV

Od kilku tygodni dzielimy się z Wami wiedzą i staramy odczarować kompetencje. Pokazujemy, że rozwój osobisty i kształtowanie ścieżki zawodowej mogą być inspirujące i ciekawe.
Jedną z kluczowych kompetencji jest autoprezentacja, zwłaszcza ta w kontekście szukania pracy i rekrutacji – dlatego dziś skoncentrujemy się właśnie na tym obszarze i odpowiemy na pytanie: Jak napisać skuteczne CV? Read more